Junior Business Specialist Inkoop

Swinkels is bezig met de grootste business transformatie in jaren. Als Junior Business Specialist draag je hier toe bij en ben je continu bezig met het ontwerpen en verbeteren van bedrijfsprocessen. Samen met de afdelingen die betrokken zijn bij het inkoopproces, de inkoopafdeling zelf en leveranciers, ben je op zoek naar het meest ideale proces. Hierbij zorg je er ook voor dat de werkwijze op verschillende brouwerijen en verkooporganisaties goed op elkaar aansluit.

Join the family!

As a family business, we think in terms of generations rather than years. This sets us apart from other companies. Using our pioneering spirit as a compass,  we have become a respected international player with an extensive portfolio of beers, brands, and malts.

Royal Swinkels Lieshout (NL) 32 - 40 hours per week

Wat ga je doen?  

  • Je vertaalt de vragen en wensen vanuit de business naar processen die worden ondersteund in onze nieuwe SAP omgeving.
  • Je richt bedrijfsprocessen in en zorgt er voor dat deze door de business in gebruik genomen kunnen worden. Hierbij is verbeteren en veranderen iets waar jij je in vast kunt bijten.
  • Je zorgt voor het testen van nieuwe processen en verwerkt deze samen met afdelingen in nieuwe werkprocedures en geeft trainingen.
  • Je bewaakt het succes van processen en signaleert verbetermogelijkheden. Hierbij ben je in staat om over verschillende afdelingen heen te kijken. 
  • Periodiek organiseren van trainingssessies voor gebruikers in het gebruik van nieuwe processen en functionaliteiten
  • Neemt leiding of participeert als Business Specialist in projecten die voortkomen uit procesoptimalisatie

 

Dit ben jij

  • Je hebt 1-3 jaar werkervaring en een afgeronde opleiding HBO/WO opleiding. Voorkeur voor de opleiding Technische Bedrijfskunde of Supply Chain Management.
  • Je bent leergierig en continu op zoek naar het ideale bedrijfsproces. Jij gaat geen uitdaging uit de weg!
  • Je vindt het leuk om samen met collega’s van verschillende afdelingen processen te ontwerpen, te structureren en te prioriteren en dit ook over te brengen naar gebruikers.
  • Als je ervaring hebt met SAP, is dat zeker meegenomen.
     

Dit krijg je van ons
Naast heel veel plezier en af en toe een heerlijk biertje proeven met je collega’s, kun je bij ons ook rekenen op:

  • Een goed salaris inclusief 13e maand, 8% vakantiegeld en 10% bonus over je jaarsalaris.
  • 30 vrije dagen, reiskosten- en thuiswerkvergoeding.
  • Een goede pensioenregeling en korting op de aanvullende zorgpremie.
  • Korting op sporten in onze fitnessruimte of bij meer dan 600 sportlocaties in Nederland. 
  • Flinke korting op onze producten in de “Dare to Drink Different”-personeelsshop. 
  • Altijd kansen om je te ontwikkelen. Naast leren “on the job” hebben we een Swinkels Academy, waar je allerlei trainingen en opleidingen kunt volgen. 

Application process

Job Application

Enthusiastic? Go for it, apply and tell us who you are and why you fit our family business! If you have any questions, feel free to app or call Renske Grootenboer: +316 16 12 50 23.

Response

We will assess your application in collaboration with the executive manager. We aim to provide a response within two weeks. If we are enthusiastic, we would like to schedule an introductory interview.

Introduction

Typically, our process consists of two interviews where you get to know various colleagues. Of course, we want to get to know you better, but also make sure to prepare some questions for yourself that you can ask during the interview. This way, we can discover together if we are a good fit.

Contract Proposal

Both excited? Then, Renske will send you a contract proposal via email. Of course, we would be happy to discuss this proposal with you.

Cheers!

Are you in agreement with our proposal? Then, you will receive your contract digitally, and you can sign it digitally. Now it's official: Cheers to your new job and welcome to the family!